4.1
Keskeiset ehdotukset
Vähennetään päällekkäistä korkeakoulutusta ja sujuvoitetaan ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutusta hyödyntämällä modulaarista koulutusrakennetta. Nämä koulutukset olisivat jatkossa erilliseen sääntelyyn perustuvia koulutuksia, jotka suoritettaisiin sairaanhoitajakoulutuksen lisäksi.
Ensihoitajan, kätilön ja terveydenhoitajan koulutuksen suorittaminen edellyttää jatkossakin sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon suorittamista. Tutkintoon liitetään tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK). Mikäli opiskelija suorittaa ensihoitajan, kätilön tai terveydenhoitajan koulutuksen, tutkintoon voidaan liittää toinen tutkintonimike: ensihoitaja (AMK), kätilö (AMK) tai terveydenhoitaja (AMK).
Ensihoitaja- ja terveydenhoitajakoulutusten suorittaminen olisi edelleen mahdollista yhtenäisenä koulutuksena sairaanhoitajakoulutuksen kanssa. Osa opiskelijoista hakeutuu koulutukseen ensisijaisesti tavoitteenaan ensihoitajan, kätilön tai terveydenhoitajan ammatti. Tällöin pelkän sairaanhoitajakoulutuksen suorittaminen ennen varsinaista tavoiteammattia voisi muodostua epätarkoituksenmukaiseksi välivaiheeksi. Myös koulutuspolkujen sujuvoittaminen edellyttää, että ensihoitajakoulutuksen ja terveydenhoitajakoulutuksen voisi suorittaa edelleen yhtä aikaa sairaanhoitajakoulutuksen kanssa. Lainsäädäntö mahdollistaisi suoran koulutuspolun kohti ensihoitajan tai terveydenhoitajan ammattia siten, että tavoiteammatin edellyttämiä opintoja suoritettisiin jo sairaanhoitajakoulutuksen aikana. Kun ensihoitaja- tai terveydenhoitajakoulutus suoritetaan yhtenäisenä koulutuksena sairaanhoitajakoulutuksen kanssa, tavoitteellinen suorittamisaika olisi 4 vuotta.
Ensihoitajakoulutuksen laajuus olisi 90 opintopistettä (tavoitteellinen suoritusaika 1,5 vuotta), kätilökoulutuksen laajuus 3000 tuntia ja 18 kuukautta (tavoitteellinen suoritusaika 1,5 vuotta) ja terveydenhoitajakoulutuksen laajuus 60 opintopistettä (tavoitteellinen suoritusaika 1 vuotta).
Uudistuksen päätavoitteena on mahdollistaa aiemmin sairaanhoitajakoulutuksen suorittaneiden kouluttautumisen ensihoitajaksi, kätilöksi ja terveydenhoitajaksi ilman, että heidän tarvitsee suorittaa toista ammattikorkeakoulututkintoa Tämä edellyttää sitä, että ammattikorkeakoulut tarjoavat mahdollisuuksia suorittaa ensihoitajan, kätilön ja terveydenhoitajan koulutuksen myös ammattikorkeakoulututkinnosta kokonaan erillisinä kokonaisuuksina. Myös tällöin opiskelijan aiemmin suorittamaan sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon liitetään uusi tutkintonimike, ensihoitaja (AMK), kätilö (AMK) tai terveydenhoitaja (AMK).
Uudistuksen tavoitteena on mahdollistaa, että henkilö, joka on jo suorittanut sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon tutkintonimikkeellä sairaanhoitaja (AMK), voi myöhemmin kouluttautua ensihoitajaksi, kätilöksi tai terveydenhoitajaksi ilman, että hänen tarvitsee suorittaa uutta ammattikorkeakoulututkintoa.
Tämän toteuttamiseksi ammattikorkeakoulujen tulee tarjota mahdollisuus suorittaa ensihoitajan, kätilön tai terveydenhoitajan koulutus erillisinä kokonaisuuksia, jotka eivät ole sidottuja uuden tutkinnon suorittamiseen. Koulutuksen hyväksytysti suorittaneelle henkilölle voidaan tällöin liittää uusi tutkintonimike aiemmin suoritettuun tutkintoon. Tutkintonimike voi olla ensihoitaja (AMK), kätilö (AMK) tai terveydenhoitaja (AMK) sen mukaan, minkä koulutuksen henkilö on suorittanut.
Lisäksi koulutuksiin voitaisiin ottaa opistoasteen sairaanhoitajakoulutuksen tai ulkomaisen sairaanhoitajakoulutuksen suorittanut, jolla on ammatinharjoittamisoikeus Suomessa.
Ensihoitajakoulutuksen tai terveydenhoitajakoulutuksen suorittaminen yhtenäisenä koulutuksena sairaanhoitajakoulutuksen kanssa tarkoittaisi sitä, että ammattikorkeakoulut avaisivat hakukohteita, joissa opiskelija hakee opinto-oikeutta yhtä aikaa sekä ensihoitajan tai terveydenhoitajan koulutukseen että sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon, johon liitetään tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK). Ammattikorkeakoulut voisivat toteuttaa nämä koulutusohjelmat nykyiseen tapaan opetussisällöiltään integroituneessa koulutusohjelmassa. Toisen asteen koulutuksen suorittaneet voisivat siis jatkossakin hakeutua suorittamaan suoraan ensihoitajaksi ja terveydenhoitajaksi tähtäävää koulutusta. Tällöin ensihoitajan ja sairaanhoitaja sekä terveydenhoitajan ja sairaanhoitajan koulutusohjelman yhteislaajuus olisi nykytilaa vastaavasti 240 opintopistettä. Koulutusohjelman hyväksytysti suorittaneille annettaisiin sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon liitetään sekä sairaanhoitaja (AMK) että ensihoitaja (AMK) tai terveydenhoitaja (AMK) tutkintonimike. Jatkossa opiskelijalle annettaisiin yksi sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto ja kaksi tutkintonimikettä.
Ammattikorkeakoulut vastaisivat edelleen siitä, että integroituneet koulutusohjelmat sisältäisivät ammattipätevyysdirektiivin edellyttämät yleissairaanhoidon opinnot, joiden laajuus on 3 vuotta (180 opintopistettä). Yleissairaanhoidon 180 op ja ensihoidon 90 op tai terveydenhoitajakoulutuksen 60 op suorittaminen 240 opintopisteen laajuisessa koulutusohjelmassa on mahdollista, koska koulutusten osaamistavoitteet ovat osin vastaavat.
Ammattipätevyysdirektiivin vaatimusten vuoksi kätilöt suorittaisivat jatkossa ensin sairaanhoitajakoulutuksen eli sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon, johon on liitetty tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK) ja sen jälkeen kätilön ammattiin johtavan säännellyn koulutuksen. Sairaanhoitajakoulutuksen laajuus on 210 opintopistettä (tavoitteellinen suoritusaika 3,5 vuotta) Kätilökoulutuksen laajuus on 3000 tuntia ja 18 kuukautta (tavoitteellinen suoritusaika 1,5 vuotta). Ammattipätevyysdirektiivin vaatimusten ja suomalaisen sairaanhoitajakoulutuksen laajuuden vuoksi kätilökoulutuksen pituus laajenee yhteensä 5 vuoteen.
Tavoitteellinen suoritusaika perustuisi terveydenhoitaja- ja ensihoitajakoulutuksessa opintopistemäärään ja kätilökoulutuksessa direktiiviin edellyttämään laajuuteen, joka on 3000 tuntia ja 18 kuukautta. Tavoitteellinen suoritusaika on asetettu direktiivin vähimmäisvaatimusten mukaiseksi, jotta sairaanhoitaja- ja kätilökoulutuksen suorittamisen edellyttämä kokonaisaika pysyisi mahdollisimman lyhyenä.
Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen saisi suorittaa vuotta sen tavoitteellista suorittamisaikaa pidemmässä ajassa. Myös ammattikorkeakoulututkintoon, ylempään ammattikorkeakoulututkintoon johtavan koulutuksen ja ammatillisen opettajakoulutuksen saa suorittaa vuotta niiden tavoitteellista suoritusaikaa pidemmässä ajassa. Erityisesti kätilökoulutuksen opetussuunnitelmaan sisältyy ammattipätevyysdirektiivin vaatimusten mukaisesti paljon opetusta ja harjoittelua, jolloin on tärkeää mahdollistaa yksilökohtainen joustavuus opintojen suorittamiseksi. Ammattikorkeakoulut voisivat lisäksi toteuttaa osan koulutuksista siten, että ne on tarkoitettukin suoritettavaksi osa-aikaisena. Osa-aikaisesti suoritettavaksi tarkoitettu ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutus on suoritettava kolmessa vuodessa. Myös osa-aikaisesti suoritettaviksi tarkoitetut ammattikorkeakoulujen opettajankoulutusopinnot on suoritettava kolmessa vuodessa. Lailla kuitenkin taattaisiin opiskelijoille mahdollisuus suorittaa opinnot tavoiteajassa. Opiskelijan elämäntilanteen huomioimisen lisäksi näiden ehdotusten tavoitteena on, että opiskelijoiden samanaikaisen työskentelyn mahdollistaminen helpottaisi sosiaali- ja terveysalan työvoimatarvetta ja vähentäisi tarvetta rahoittaa opintojen aikaista toimeentuloa opintototuella.
Myös ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutukseen kuuluvia opintoja voisi tarjota avoimena ammattikorkeakouluopetuksena tai muutoin erillisinä opintoina. Tämä tukisi korkeakoulujen jatkuvan oppimisen tehtävää. Opintojaksojen tarjoaminen mahdollistaisi koulutusaloihin tutustumisen ja uuden osaamisen hankkimisen työelämässä jo toimiville sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaisille, mikä tukisi ammatillista kehittymistä ja liikkuvuutta. Tarkoituksena ei kuitenkaan ole toteuttaa koulutuksia kokonaan avoimena ammattikorkeakouluopetuksena. Maksut määräytyisivät kuten muussakin avoimessa ammattikorkeakouluopetuksessa.
Ammattipätevyysdirektiivin mukaan silloin, kun kätilön koulutus toteutetaan sairaanhoitajatutkintoa täydentävänä koulutuksena, kätilön koulutukseen pääsyn edellytyksenä on oltava, että hakijalla on liitteessä V olevassa 5.2.2 kohdassa tarkoitettu yleissairaanhoidosta vastaavan sairaanhoitajan muodollista pätevyyttä osoittava asiakirja. Suomessa tämä tarkoittaa sairaanhoitajakoulutuksesta annettavaa tutkintotodistusta. Ammattipätevyysdirektiivin nojalla sairaanhoitajakoulutus on koulutukseen pääsyn edellytys. Kätilökoulutukseen ei näin ollen voida valita opiskelijoita ennen sairaanhoitajakoulutuksen suorittamista.
Myös kätilö on monen hakijan ensisijainen tavoiteammatti. Ammattikorkeakoulut voivat harkintansa mukaan tarjota mahdollisuutta hakea yhtä aikaa opinto-oikeutta sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon, johon liitetään tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK) ja kätilön koulutukseen. Tällöin opinto-oikeus kätilökoulutukseen tulisi kuitenkin myöntää ehdollisena siten, että opinto-oikeuden myöntämisen ehtona olisi sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon, sairaanhoitaja (AMK) tutkintonimikkeeseen johtavan koulutuksen suorittaminen. Opiskelijat otettaisiin kätilökoulutukseen vasta sitten, kun he ovat suorittaneet sairaanhoitajakoulutuksen. Vaikka valinta kätilökoulutukseen olisi ehdollinen, malli vähentäisi koulutusvalintoihin ja hakuvaiheeseen liittyvää epävarmuutta.
Osa opiskelijoista on kiinnostunut kätilön ammatista jo sairaanhoitajakoulutuksen aikana. Ammattikorkeakoulut voisivat harkintansa mukaan tarjota mahdollisuuksia kätilön työhön ammatillisia valmiuksia antavien opintojen suorittamiseen jo sairaanhoitajakoulutuksen aikana, esimerkiksi opintojen loppuvaiheessa. Sairaanhoitajakoulutuksen laajuuden ollessa 210 opintopistettä ja direktiivin edellyttämän yleissairaanhoidon osaamisen laajuuden ollessa vähintään 3 vuotta (180 opintopistettä), voi tutkintoon sisällyttää enintään 30 opintopistettä muita opintoja. Mikäli opiskelija valitaan myöhemmin kätilökoulutukseen, nämä opinnot voitaisiin hyväksilukea osaksi koulutusta. Tällä lyhennettäisiin koulutusaikoja ja tuettaisiin kätilön ammattia tavoittelevien opiskelijoiden oppimista ja koulutuspolun mielekkyyttä. Ammattipätevyysdirektiivin mukaan silloin, kun kätilön koulutus toteutetaan sairaanhoitajatutkintoa täydentävänä koulutuksena, täysipäiväinen kätilön koulutusohjelma, joka kestää 18 kuukautta (linja II), käsittää vähintään liitteessä V olevassa 5.5.1 kohdassa olevan ohjelman siltä osin, mikä ei ole kuulunut yleissairaanhoidosta vastaavan sairaanhoitajan koulutuksen yhteydessä annettuun vastaavaan opetukseen. Tästä seuraa, että hyväksilukemisen edellytyksenä kuitenkin olisi, että opinnot vastaavat kätilökoulutuksen opintoja ja olisivat näin ollen muita, kuin ammattipätevyysdirektiivin edellyttämiä yleissairaanhoidon opintoja. Opiskelijat otettaisiin tällöinkin kätilökoulutukseen vasta sen jälkeen, kun he ovat suorittaneet sairaanhoitajakoulutuksen.
Sairaanhoitajakoulutuksen suorittaneille tarjottavat erilliset ensihoitaja-, kätilö- ja terveyshoitajakoulutukset toteutettaisiin siten, että opiskelijan aiemmat muut opinnot ja työelämässä hankittu osaaminen otettaisiin huomioon. Opiskelijalle laadittaisiin henkilökohtainen opetussuunnitelma ja tehtäisiin aiemmin hankitun osaamisen tunnustamista. Erityisesti ensihoidon koulutuksessa suoritettavien opintojen määrä voi ammattikorkeakoulujen ensihoidon opettajaverkoston mukaan vaihdella merkittävästi riippuen siitä, onko opiskelijalla esimerkiksi työssä saatua osaamista akuuttihoitotyöstä, päivystyshoitotyöstä, tehosairaanhoidosta tai kotisairaanhoidosta. Usein ensihoitoon opiskelemaan hakeutuvilla on jo aiempaa työkokemusta.
Hakukelpoisuus kätilökoulutukseen ja erikseen järjestettäviin ensihoitaja- ja terveydenhoitajakoulutuksiin olisi erilainen riippuen siitä, onko opiskelija suorittanut koulutuksensa Suomessa vai ulkomailla. Hakukelpoisuuden koulutukseen antaisi ammattikorkeakoulussa suoritettu sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon liitetään tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK) tai aiempi opistoasteen sairaanhoitajan tutkinto, jolla voi hakea laillistusta sairaanhoitajaksi. Ulkomaisen sairaanhoitajakoulutuksen suorittaneilta edellytettäisiin Valviran myöntämä laillistus sairaanhoitajaksi ja oikeus harjoittaa sairaanhoitajan ammattia Suomessa. Ulkomaisen sairaanhoitajakoulutuksen suorittaneiden tulisi näin ollen hakea ensin laillistusta sairaanhoitajaksi Valvirasta. Tämä takaa sen, että ulkomaisen koulutuksen suorittaneilla on edellytykset täyttää koulutuksen suorittamisen edellyttämät osaamisvaatimukset. Valviran toiminta päättyy 31.12.2025, ja kaikki viraston tehtävät siirtyvät Lupa- ja valvontavirastoon.
Vuoteen 1994 ammatillisen koulutuksen koulutusrakenne jakautui kouluasteeseen, opistoasteeseen ja ammatilliseen korkea-asteeseen. Sairaanhoitajatutkinto oli opistoasteen koulutusta. Myös opistoasteen tutkinnon suorittaneet sairaanhoitajat voivat suorittaa säännellyn ensihoitajan, terveydenhoitajan tai kätilön koulutuksen. Tämä käytäntö olisi yhteneväinen sen kanssa, että opistoasteen tutkinnon suorittaneet voivat hakeutua suorittamaan ylempää ammattikorkeakoulututkintoa.
Koulutusmalli vastaisi osittain sitä, miten opettajankoulutuksen opinnoista on säädetty. Myös erikoislääkärin ammattioikeudet annetaan suoritetun koulutuksen, ei tutkinnon perusteella. Koulutuksen suorittaneet laillistettaisiin kätilöinä tai terveydenhoitajana.
Ensihoitajia ei ole aiemmin laillistettu ensihoitajina, vaan heidät on merkitty terveydenhuollon ammattihenkilöiden keskusrekisteriin laillistettuina sairaanhoitajina niin kutsuttuna kaksoistutkintona suoritetun sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoukututkinnon, sairaanhoitaja (AMK) -tutkintonimikkeen perusteella. He ovat siten terveydenhuollon ammattihenkilöitä ja viranomaisvalvonnan piirissä. Sosiaali- ja terveysministeriön käynnistämässä ammattihenkilölainsäädännön uudistuksen valmistelutyössä tullaan arvioimaan jokainen nykyinen sosiaali- ja terveydenhuollon säännelty ammatti, ja lisäksi arvioidaan mahdollisten uusien ammattiryhmien, kuten esimerkiksi ensihoitajan, sääntelyn tarpeellisuus, sääntelyn tapa ja sääntelyn erilaiset vaikutukset.
Koulutukset toteutettaisiin ammattikorkeakoululain nojalla. Opiskelijoiden asema olisi keskeisiltä osiltaan samanlainen kuin tutkintoon johtavassa koulutuksessa.
Tällä hetkellä opiskelija on suorittanut nimellisesti kaksi tutkintoa ja saanut kaksi tutkintonimikettä kaksoistutkinnoissa. Jatkossa kun henkilö suorittaa sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon, sairaanhoitaja (AMK) tutkintonimikkeeseen johtavan koulutuksen ja sen lisäksi ensihoitajan, kätilön tai terveydenhoitajan koulutuksen, liitetään sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon lisäksi ensihoitaja (AMK), kätilö (AMK) tai terveydenhoitaja (AMK) tutkintonimike. Sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon liitetään sairaanhoitaja (AMK) tutkintonimike sillä perusteella, minkä sisältöisen koulutusohjelman hän on suorittanut. Ehdotettavassa mallissa tutkintoon voitaisiin lisätä toinen tutkintonimike säännellyn koulutuksen suorittamisen perusteella.
Koulutusmuutoksilla ei ole vaikutusta terveydenhoitajien ja kätilöiden laillistamiseen. Valvira (1.1.2026 alkaen Lupa- ja valvontavirasto) myöntäisi laillistuksen edelleenkin ammattiin johtavan koulutuksen suorittamisen perusteella. Ammattikorkeakoulu antaa todistuksen koulutuksesta. Valvira myöntäisi laillistuksen ammattikorkeakoulun antaman todistuksen perusteella. Todistus annettaisiin säännellyn ensihoitaja-, kätilö- tai terveydenhoitajakoulutuksen suorittamisesta. Näistä koulutuksista annettaviin todistuksiin liitettäisiin kansainväliseen käyttöön tarkoitettu liite, josta säädetään ammattikorkeakouluasetuksen 10 §:n 4 momentissa. Liitteessä annetaan riittävät tiedot ammattikorkeakoulusta samoin kuin tutkintotodistuksessa tai todistuksessa tarkoitetuista opinnoista ja opintosuorituksista sekä niiden tasosta ja asemasta koulutusjärjestelmässä.
Tutkintoasemalla ei ole merkitystä ammattioikeuden saamisen näkökulmasta. Laissa terveydenhuollon ammattihenkilöistä (5 §) viitataan nimenomaan koulutukseen. Sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontavirasto myöntää hakemuksesta oikeuden harjoittaa … sairaanhoitajan, kätilön, terveydenhoitajan, … ammattia laillistettuna ammattihenkilönä henkilölle, joka on suorittanut kyseiseen ammattiin johtavan koulutuksen Suomessa. Esimerkiksi erikoislääkärit, erikoishammaslääkärit ja erikoiseläinlääkäritsaavat laillistuksen suoritetun koulutuksen perusteella, joka ei ole tutkinto.
Koulutuksen suorittaneet kokevat, että tutkintonimikkeen avulla on yksiselitteistä osoittaa työtä hakiessa oma osaaminen ja kelpoisuus. Opistoasteen sairaanhoitajakoulutuksen tai ulkomaisen koulutuksen suorittaneiden tutkintoon ei voi liittää tutkintonimikettä, joka liitetään suomalaiseen ammattikorkeakoulututkintoon. Näille ammattikorkeakoulu antaa todistuksen suoritetusta ensihoitaja-, kätilö- tai terveydenhoitajakoulutuksesta, jonka perusteella he voivat hakea ammatinharjoittamisoikeutta Valvirasta ja osoittaa kelpoisuutensa työmarkkinoilla. Tämä ei tarkoita sitä, että henkilöt olisivat suorittaneet suomalaisen ammattikorkeakoulututkinnon. Kuten todettu, ensihoitajien laillistusta koskeva asia ratkaistaan erikseen ammattihenkilölainsäädännön uudistuksen yhteydessä. Opistoasteen tutkinnon suorittaneiden määrät kaikista sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon suorittaneista ovat olleet viime vuosina hyvin pieniä. Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen suorittaneissa on vuosittain yhteensä noin 25 opistoasteen tutkinnon suorittanutta.
Kätilöiden koulutus olisi ammattipätevyysdirektiivin 41.1 artiklan c mukainen koulutus, jolloin direktiivin liitteessä V olevassa 5.5.2 kohdassa tarkoitettu kätilön muodollista pätevyyttä osoittava asiakirja on tunnustettava automaattisesti 21 artiklan nojalla. Artiklan 41.1 vaihtoehdon C edellytyksenä on, että täysipäiväinen kätilön koulutus on kestänyt vähintään 18 kuukautta ja vähintään 3 000 tuntia, joka voidaan lisäksi ilmoittaa vastaavina ECTS-pisteinä ja sen edellytyksenä on liitteessä V olevassa 5.2.2 kohdassa tarkoitettu yleissairaanhoidosta vastaavan sairaanhoitajan muodollista pätevyyttä osoittava asiakirja. Ammattipätevyyden automaattinen tunnustaminen edellyttää lisäksi, että koulutuksen jälkeen on vuoden ajan harjoitettu ammattiin liittyviä tehtäviä, mistä kotijäsenvaltion toimivaltaiset viranomaiset ovat antaneet todistuksen. Todistuksella on osoitettava, että sen haltija on kätilön muodollista pätevyyttä osoittavan asiakirjan saatuaan harjoittanut tyydyttävästi kaikkea kätilöntoimeen kuuluvaa toimintaa tätä tarkoitusta varten hyväksytyssä sairaalassa tai muussa terveydenhuollon laitoksessa vastaavan ajan
Valvira vahvistaa pyydettäessä ammattipätevyyden direktiivivastaavuuden jo nykyisin käytössä olevalla Certificate of Current Professional Status (CCPS) todistuksella. Todistuksessa vahvistetaan EU- tai ETA-alueelle hakeutuvan ammatinharjoittamisoikeuteen liittyvät tiedot sekä koulutuksen direktiivivastaavuus. Tätä nykyisinkin käytössä olevaa todistusta voidaan hyödyntää kätilöiden vuoden työkokemuksen todistamiseen. Työkokemus osoitettaisiin Valviralle työnantajien laatimilla työtodistuksilla, joiden perusteella Valvira voi varmistua, että henkilö on harjoittanut tyydyttävästi kaikkea kätilöntoimeen kuuluvaa toimintaa tätä tarkoitusta varten hyväksytyssä sairaalassa tai muussa terveydenhuollon laitoksessa vastaavan ajan. Jos työkokemusta ei osoiteta, viitataan todistuksessa niin kutsuttuun yleiseen tunnustamisjärjestelmään.
Ammattikorkeakoulut valitsisivat opiskelijat koulutukseen. Ammattikorkeakoulut päättäisivät hakujen päättämisen aikataulusta ja toteuttamisesta. Ammattikorkeakoululaki (932/2014) ei edellytä valintojen toteuttamista yhteisvalinnassa, mutta ne voisi toteuttaa osana yhteisvalintaa. Ainakin toisen asteen koulutuksen perusteella hakeutuvien opiskelijoiden valinnan toteuttaminen yhteisvalinnassa voisi olla tarkoituksenmukaista.
Koulutus olisi opiskelijalle maksutonta ja niitä toteutettaisiin ammattikorkeakoulujen valtionrahoituksen puitteissa. Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutukset on tarkoitus huomioida korkeakoulujen valtionrahoituksen määräytymisen perusteissa (perusrahoitus) vuonna 2029 alkavasta sopimuskaudesta alkaen. Muuta kuin suomen- tai ruotsinkielisestä ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutusta toteutettaisiin maksullisena koulutuksena vastaavin ehdoin kuin tutkintoon johtavaa koulutusta.
Koulutusmuutoksilla ei ole vaikutusta ensihoitopalvelusta annetun asetuksen tulkintaan. Uusimuotoinen ensihoitajakoulutus tuottaa edelleen saman ensihoitopalveluista annetun asetuksen mukaisen ensihoitopalvelun mukaisen kenttäjohtajan kelpoisuuden. Lisäksi koulutuksen suorittanut täyttää 8 §:ssä on säädetty vaatimukset, joiden mukaan hoitotason ensihoidon yksikössä ainakin toisen ensihoitajan on oltava ensihoitaja AMK taikka terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa tarkoitettu laillistettu sairaanhoitaja, joka on suorittanut hoitotason ensihoitoon suuntaavan vähintään 30 opintopisteen laajuisen opintokokonaisuuden yhteistyössä sellaisen ammattikorkeakoulun kanssa, jossa on opetus- ja kulttuuriministeriön päätöksen mukaisesti ensihoidon koulutusohjelma.
Aluehallintovirastosta voi hakea valtion koulutuskorvausta sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon sisältyvän ammattitaitoa edistävän harjoittelun järjestämisestä aiheutuviin kustannuksiin. Korvausten käsittely ja maksaminen on keskitetty Lounais-Suomen aluehallintovirastoon. Koulutuskorvauksesta ja sen maksamisesta säädetään terveydenhuoltolain (1326/2010) 60 b ja 63 §:ssä. Tällä koulutusrakennetta koskevalla muutoksella ei olisi tarkoitus muuttaa korvauksien maksamiseen liittyvää käytäntöä ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen osalta.
Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun asetuksen 3 d §:n mukaan laillistetun ammattihenkilön tehtävässä voi tilapäisesti 3 §:n 1 momentissa tarkoitetussa toimintayksikössä toimia laillistetun ammattihenkilön johdon ja valvonnan alaisena kyseiseen ammattiin Suomessa opiskeleva tai ulkomailla vastaavaan ammattiin opiskeleva henkilö, joka on suorittanut hyväksytysti opinnoistaan kaksi kolmasosaa ja jolla on käytännössä saavutetun kokemuksen tai muiden seikkojen perusteella riittävät edellytykset kyseisen tehtävän hoitamiseen. Työnantajan vastuulla on arvioida, missä vaiheessa opiskelijalla olevan riittävät edellytykset toimia tehtävässä. Tällä koulutusrakennetta koskevalla muutoksella ei ole tarkoitus muuttaa ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutusta suorittavien opiskelijoiden mahdollisuuksia toimia tilapäisesti laillistetun ammattihenkilön tehtävissä.
Tällä muutoksella ei ole tarkoitus muuttaa ylempiä ammattikorkeakoulututkintoja. Ensihoitaja, kätilö ja terveydenhoitaja YAMK-tutkintonimikkeet säilyvät nykyisellään. Tarkoituksena on lisätä ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutukset myöhemmin kansalliseen tutkintojen ja muiden osaamiskokonaisuuksien viitekehykseen.
Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutus olisivat opintotukilain 4 §:n mukaisesti opintotukeen oikeuttavaa koulutusta. Opintotukilain 4 §:n 2 momentin mukaan korkeakoulussa opintotukea myönnetään opiskelijalle, joka suorittaa ammatilliseen tai virkakelpoisuuteen tähtäävää opintokokonaisuutta, jos opiskelija on suorittanut korkeakoulututkinnon. Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutus olisivat opintotukilaissa tarkoitettuja ammatilliseen tai virkakelpoisuuteen tähtääviä korkeakoulututkinnon jälkeisiä opintokokonaisuuksia. Opintotukilain 7 §:n mukaan opintotukea voi saada korkeakouluopiskelua varten enintään 54 tukikuukautta.
Tukikuukausien määrästä säädettäisiin selkeyden vuoksi tarkemmin opintotuesta annetussa valtioneuvoston asetuksessa. Asetuksella säädettäisiin tarkemmin opintotuen enimmäistukiajasta silloin, kun ensihoitaja- tai terveydenhoitajakoulutus suoritetaan yhtenäisenä koulutuksena sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon, johon liitetään tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK) kanssa. Lisäksi asetuksella säädettäisiin opintotuen enimmäistukiajasta silloin, kun ensihoitaja-, kätilö- tai terveydenhoitajakoulutus suoritettaisiin sairaanhoitajakoulutuksen suorittamisen jälkeen.
Opintotukilakia ja sen nojalla annettavaa asetusta muutettaisiin siten, että ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen suorittaminen oikeuttaisi opintolainahyvitykseen vastaavasti kuin ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajatutkinnon suorittaminen nykyisin. Ensihoitaja-, kätilö- tai terveydenhoitajakoulutuksen suorittaminen oikeuttaisi opintolainhyvitykseen silloin, kun koulutus suoritetaan tavoiteajassa sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkintoon, johon liitetään tutkintonimike sairaanhoitaja (AMK) lisäksi.
Opintolainahyvityksen suoritusaikavaatimus perustuisi sairaanhoitajan tutkinnon lisäksi ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen suorittaneilla opintolainansaajilla opintojen laajuuden mukaiseen laskennalliseen työmäärään sekä yhden lukukauden joustoon, kuten muissakin ammattikorkeakoulututkinnoissa. Sairaanhoitaja (AMK) tutkintonimikkeeseen johtavassa koulutuksessa ja ensihoitajakoulutuksessa tai terveydenhoitajakoulutuksessa suoritusaikavaatimus olisi yhteensä 4 vuotta ja sairaanhoitaja (AMK) tutkintonimikkeeseen johtavassa koulutuksessa ja kätilökoulutuksessa yhteensä 5 vuotta lisättynä yhden lukukauden joustolla. Opintolainahyvitykseen olisi näin ollen oikeus silloin kun opiskelija valmistuu sekä sairaanhoitajaksi että ensihoitajaksi tai terveydenhoitajaksi neljässä ja puolessa vuodessa tai sairaanhoitajaksi ja kätilöksi viidessä ja puolessa vuodessa. Lisäksi suoritusaikavaatimusta voitaisiin pidentää samoin perustein kuin tutkinnon suorittajillakin.
Lakiin lisättäisiin ammatillisen opettajankoulutuksen asetuksenantovaltuus, jotta ammatilliseen opettajankoulutukseen kuuluvista opinnoista, opintojen rakenteesta ja osaamistavoitteista voitaisiin säätää asetuksella tarkemmin. Lakiin sisällytettäisiin aiemmat käytännöt ammatillisen opettajankoulutuksen osalta, niiltä osin, kun säännöksistä on puuttunut viittaukset ammatilliseen opettajankoulutukseen. Lakia olisi tarkoitus soveltaa ammatilliseen opettajankoulutukseen monilta osin samoin kuin tutkintokoulutukseen.
4.2
Pääasialliset vaikutukset
4.2.1
Johdanto
Ensihoitajan, terveydenhoitajan ja kätilön ammattiin haluavat suorittaisivat jatkossa sairaanhoitajakoulutuksen ja lisäksi kyseisiin ammatteihin johtavan säännellyn koulutuksen. Koulutusmalli on tarkoitettu tilanteeseen, jossa henkilöllä on jo suoritettu sairaanhoitajan koulutus.
Tämä sujuvoittaisi koulutuspolkuja siten, että sairaanhoitajan, joka haluaa ensihoitajan, kätilön tai terveydenhoitajan tehtävään, ei tarvitsisi suorittaa uutta samantasoista ammattikorkeakoulututkintoa, jolloin korkeakoulututkintoon johtavan koulutuksen aloituspaikat voisivat nykyistä paremmin kohdentua henkilöille, jolla ei vielä ole korkeakoulututkintoa. Koulutusmalli tukee työelämässä olevien aikuisten mahdollisuuksia suunnata ammattiuraansa uudella tavalla hankkia ja uutta ammatillista pätevyyttä työuran aikana.
Koulutusmallin rinnalla on tarkoitus toteuttaa ensihoitajien ja terveydenhoitajien koulutusta yhtenäisenä, nykyisten koulutusohjelmien kaltaisina koulutuksena toisen asteen koulutuksen suorittaneille henkilöille. Tällöin koulutusten pituus pysyy samana ollen 240 opintopistettä ja tavoiteajan ollessa 4 vuotta.
Sairaanhoitajatutkinnon päälle rakentuva 60 opintopisteen terveydenhoitajakoulutus muodostaa yhteensä 270 opintopisteen laajuisen kokonaisuuden (tavoiteaika 4,5 vuotta) ja 90 opintopisteen ensihoitajakoulutus 300 opintopisteen laajuisen kokonaisuuden (tavoiteaika 5 vuotta). Sairaanhoitajatutkinnon päälle rakentuva kätilökoulutus, jonka laajuus on 3000 tuntia ja 18 kuukautta (tavoiteaika 1,5 vuotta) muodostaa yhteensä 5 vuoden koulutuskokonaisuuden. Koulutuspolut ovat pitkiä, mutta parannus nykytilaan, koska tällä hetkellä ainoa mahdollisuus saada ammattipätevyys on suorittaa uusi sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon liitetään ensihoitaja (AMK), kätilö (AMK) tai terveydenhoitaja (AMK) tutkintonimike.
Esitys tukee korkeakoulujen jatkuvaa oppimista. Sairaanhoitajakoulutuksen jo suorittaneen näkökulmasta lyhyemmän koulutuksen suorittaminen olisi houkuttelevampaa, kuin pitkäkestoiseen tutkintokoulutukseen hakeutuminen. Koulutuksen lyhytkestoisuus ja selkeämpi erillinen rakenne voisivat tehdä ensihoitajien, kätilöiden ja terveydenhoitajien kouluttamisen helpommaksi korkeakoulujen yhteistyöhön perustuvana niin kutsuttuna satelliittikoulutuksena, työvoimakoulutuksena tai työnantajan ammattikorkeakoululta tilaamana koulutuksena, jolloin tilaaja vastaa koulutuksen kustannuksista. Tämä helpottaisi äkillisiin ja alueellisiin työvoimatarpeisiin vastaamista.
Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen osaamistavoitteista säätäminen yhtenäistää koulutuksen sisältöä.
Ammatillisen opettajakoulutuksen säädösten tarkentaminen selkeyttää ammatillisen opettajankoulutuksen sääntelyä lainsäädännössä, jolloin koulutuksen asema vastaa nykykäytäntöjä ja on paremmin tunnistettavissa.
4.2.2
Vaikutukset korkeakouluihin
Korkeakoulut, joilla on koulutusvastuu sosiaali- ja terveysalan tutkintoihin, joihin liitetään tutkintonimike ensihoitaja, kätilö tai terveydenhoitaja, saisivat jatkossa koulutusvastuun koulutuksena suoritettavaan ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutukseen. Korkeakoulut olisivat velvollisia järjestämään ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutusta erillisinä koulutuksina, sekä ensihoitaja- ja terveydenhoitajakoulusta yhtä aikaa sairaanhoitaja (AMK) -tutkintonimikkeeseen johtavan koulutuksen kanssa. Kätilökoulutusta korkeakoulut voisivat järjestää myös siten, että kätilö- ja sairaanhoitajaopintoihin haetaan yhtä aikaa ja opiskelija saa ehdollisen opiskeluoikeuden kätilökoulutukseen siihen asti, että sairaanhoitaja (AMK) -tutkintonimikkeeseen johtava koulutus on suoritettu. Uudistusten toteuttaminen edellyttää korkeakouluissa opiskelijavalintakäytäntöjen luomista, opetussuunnitelmien uudistamista ja harjoittelukäytäntöjen uudistamista yhteistyössä työnantajien kanssa.
Uudistus on tarkoitus toteuttaa kustannusneutraalisti siten, ettei sillä ole merkittävää vaikutusta korkeakoulujen valtionrahoituksen tarpeeseen. Koulutusten toteuttaminen rahoitettaisiin ammattikorkeakoulujen perusrahoituksella. Kyseiset koulutukset on tällä hetkellä toteutettu tutkintoon johtavana koulutuksena, joka tapahtuu ammattikorkeakoulujen perusrahoituksella. Ammattikorkeakoulujen tutkinnot on otettu huomioon ammattikorkeakoulujen merkittävimpänä perusrahoitusta määrittävänä laskentakriteerinä.
Ammattikorkeakoulujen toimilupien muutoksesta syntyy vähäinen hallinnollinen työ korkeakouluissa ja opetus- ja kulttuuriministeriössä.
Ammatillista opettajankoulutusta koskevilla muutoksilla ei arvioida olevan merkittäviä vaikutuksia korkeakoulujen toimintaan, koska muutokset vastaavat pääosin nykyisiä käytäntöjä. Ammatillisen opettajankoulutuksen mahdollistaminen tilauskoulutuksena laajentaa ammatillisen opettajankoulutuksen tarjontamahdollisuuksia.
4.2.3
Vaikutukset opiskelijoihin ja opintotukeen
Opiskelijoiden asema ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksessa olisi pääosin vastaava kuin tutkintokoulutuksessa olevilla opiskelijoilla. Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutus olisivat opintotukeen oikeuttavaa koulutusta kuten nykyisinkin. Uusimuotoisen ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen suorittaminen otettaisiin lisäksi huomioon opintolainahyvityksen ehdoissa.
Vieraskielisenä toteutettavan koulutuksen osalta EU- ja ETA-alueen ulkopuolelta tuleville opiskelijoille ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutus sekä ammatillinen opettajankoulutus olisivat maksullisia. Vieraskielisten opiskelijoiden osuus on vähäinen eikä maksullisuudella arvioida olevan merkittäviä vaikutuksia koulutukseen osallistumiseen.
4.2.4
Vaikutukset viranomaisiin
Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutus olisi opintotukeen oikeuttavaa koulutusta. Näiden koulutusten huomioiminen edellyttää Kansaneläkelaitoksen ohjeistusten muuttamista ja pientä lisäkoulutustarvetta henkilöstölle. Muutoksella ei kuitenkaan olisi merkittäviä lisätyötä aiheuttavia vaikutuksia.
Kätilökoulutuksen suorittaneiden, jotka haluaisivat harjoittaa ammattia toisessa Euroopan unionin tai Euroopan talousalueen jäsenvaltiossa ja liikkua automaattisen tunnustamisen piirissä, tulisi olla harjoittanut kätilön muodollista pätevyyttä koskevan asiakirjan saatuaan tyydyttävästi kaikkea kätilöntoimeen kuuluvaa toimintaa yhden vuoden ajan. Muussa tapauksessa kätilön ammattipätevyys tunnustettaisiin vastaanottavassa jäsenvaltiossa ammattipätevyysdirektiivin yleisen tunnustamisjärjestelmän perusteella.
Valvira (1.1.2026 alkaen Lupa- ja valvontavirasto) vahvistaisi pyydettäessä ammattipätevyyden direktiivivastaavuuden jo nykyisin käytössä olevalla Certificate of Current Professional Status (CCPS) todistuksella. Tätä nykyisinkin käytössä olevaa todistusta voitaisiin hyödyntää kätilöiden vuoden työkokemuksen todistamiseen. Työkokemus osoitettaisiin Valviralle työnantajien laatimilla työtodistuksilla, joiden perusteella Valvira voisi varmistua, että henkilö on harjoittanut tyydyttävästi kaikkea kätilöntoimeen kuuluvaa toimintaa tätä tarkoitusta varten hyväksytyssä sairaalassa tai muussa terveydenhuollon laitoksessa vastaavan ajan. Valviran myöntämässä todistuksessa vahvistettaisiin EU- tai ETA-alueelle hakeutuvan ammatinharjoittamisoikeuteen liittyvät tiedot, koulutuksen direktiivivastaavuus ja muiden automaattisen tunnustamisjärjestelmän edellytysten täyttyminen. Jos työkokemusta ei osoiteta, viitattaisiin todistuksessa niin kutsuttuun yleiseen tunnustamisjärjestelmään. Valviralle syntyisi jonkin verran lisätyötä hakemusten käsittelystä. Muutoksella ei kuitenkaan olisi merkittäviä lisätyötä aiheuttavia vaikutuksia.
Vaikka vuoden työkokemuksen puuttuminen ei ole este henkilön liikkuvuudelle, on tällä vaikutuksia yksittäisen henkilön ammatinharjoittamisoikeuden hakemusprosessiin ulkomailla. Kokonaisuutena arvioiden hakemusprosessi, jossa koulutusta arvioidaan yleisessä tunnustamisjärjestelmässä, voi aiheuttaa hakijalle enemmän lisätyötä ja kustannuksia, mutta liikkuvuus on edelleen mahdollista.
4.2.5
Taloudelliset vaikutukset
Esityksellä ei ole suoria kustannusvaikutuksia ammattikorkeakoulujen rahoitukseen. Uusi ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutuksen koulutusrakenne mahdollistaa ammattikorkeakoulujen resurssien tehokkaamman suuntaamisen tutkintoon johtavaan koulutukseen ja tutkinnon jälkeen suoritettavaan koulutukseen. Koulutuspolut sujuvoituvat erityisesti sairaanhoitajakoulutuksen jo suorittaneiden näkökulmasta. Ensihoidon ja terveydenhoitajan tehtäviin tähtääville opiskelijoille voidaan tarjota koulutus, jonka toteuttamisessa on huomioitu heidän taustakoulutuksensa (sairaanhoitajakoulutuksen jo aiemmin suorittaneet – ei-sairaanhoitajat). Uusi koulutusrakenne voi lisätä sairaanhoitajakoulutuksen saaneiden halukkuutta hakeutua ensihoitajan, kätilön tai terveydenhoitajan koulutukseen, koska kelpoisuuden saaminen ei enää edellytä tutkintoon johtavaan koulutuksen hakeutumista ja suorittamista. Ammatillisen opettajankoulutuksen osalta ei arvioida olevan merkittäviä taloudellisia vaikutuksia.
Esityksellä ei ole arvioitu olevan merkittäviä kustannusvaikutuksia opintotukeen. Ensihoitaja-, kätilö- ja terveydenhoitajakoulutukset ovat nykyisellään tutkintoon johtavaa koulutusta, johon opiskelija voi hakea opintotukea. Paikan vastaanottaneiden määrä on ollut vuosina 2023 - 2024 kätilökoulutuksessa keskimäärin 270 opiskelijaa, ensihoitajakoulutuksessa 546 opiskelijaa ja terveydenhoitajakoulutuksessa 1035 opiskelijaa. Muutos pidentää kätilön tehtäviin johtavien koulutusten yhteispituutta puolella vuodella, mikä voi lisätä opintotukimenoja ja opintolainahyvityksen menoja vähäisissä määrin. Opinnot kuitenkin suoritetaan opintotuen 54 kuukauden enimmäisrajan sisällä. Esityksen mukaan koulutuksia voisi toteuttaa myös osa-aikaisena koulutuksena henkilöille, joilla on jo suoritettu sairaanhoitajakoulutus. Tämä voi vähentää opintotuen ja opintolainahyvityksen tarvetta vähäisessä määrin.
4.2.6
Vaikutukset työttömyysturvaan
Nykyisin ainoa tapa pätevöityä ensihoitajaksi, kätilöksi tai terveydenhoitajaksi Suomessa suoritetun koulutuksen perusteella on suorittaa ammattikorkeakoulututkinto. Työttömyysturvalain (1290/2002) 2 luvun 10.2 §:n 1 kohdan mukaan ammattikorkeakoulututkintoon johtavat opinnot ovat päätoimista opiskelua, eikä henkilöllä lähtökohtaisesti ole oikeutta työttömyysetuuteen.
Esityksen mukaan osa ensihoitaja-, terveydenhoitaja- ja kätilökoulutuksista järjestettäisiin jatkossakin ammattikorkeakoulututkinnon aikana. Tältä osin mahdollisuus saada työttömyysetuutta säilyisi nykyisellään. Koulutusta voitaisiin kuitenkin järjestää myös erillisenä kokopäiväisenä koulutuksena. Tältä osin opinnot olisivat työttömyysturvalain 2 luvun 10.2 §:n 11 kohdan mukaan päätoimista opiskelua, jos opetusta on kokoaikaisesti keskimäärin vähintään neljänä päivänä kalenteriviikossa.
Ensihoitaja-, terveydenhoitaja- ja kätilökoulutusta voitaisiin jatkossa järjestää myös osa-aikaisesti. Osa-aikaisessa opiskelussa olevilla voi olla mahdollisuus saada työttömyysetuutta opintojen estämättä, mutta heitä koskisivat samat esimerkiksi työnhakijan palveluprosessiin osallistumiseen ja työmahdollisuuksien hakemiseen liittyvät velvollisuudet kuin muitakin työnhakijoita. Osa-aikaisesti opiskelevista suurimman osan oletetaan opiskelevan työn tai esimerkiksi perhevapaiden ohella. Lisäksi koulutuksiin otettavien opiskelijoiden määrä arvioidaan maltilliseksi ja erityisesti osa-aikaisesti opiskelevien määrän arvioidaan olevan vähäinen. Näistä syistä myös esityksen vaikutukset työttömyysturvaoikeuteen arvioidaan vähäisiksi.
4.2.7
Sukupuolivaikutukset
Vuosina 2020 - 2024 naisten osuus esihoitajakoulutuksen opiskelijoista oli 65 %, kätilökoulutuksen 99 % ja terveydenhoitajakoulutuksen 97 %. Sairaanhoitajakoulutuksen opiskelijoista 84 % oli naisia. Koulutusrakenteeseen tehtävät muutokset koskevat suuremmalta osin naisia. Sairaanhoitajakoulutuksen jälkeen suoritettavan ensihoitaja-, kätilö- tai terveydenhoitajakoulutuksen rakenteen selkeyttämisen tavoitteena on koulutuspolkujen sujuvoittamisen lisäksi ammatillisten kehittymismahdollisuuksien tukeminen. Terveydenhoitajakoulutuksen ja kätilökoulutuksen osalta nämä vaikutukset koskevat pääosin naisia. Ensihoitajakoulutuksen osalta vastaavat muutokset vaikuttavat sekä miehiin että naisiin. Kätilökoulutuksen yhteislaajuuden piteneminen 4,5 vuotisesta koulutusta 5-vuotiseen koulutukseen lyhentää laskennallisesti pääasiassa naisten mahdollisuutta toimia työelämässä kätilön tehtävissä puolella vuodella. Koulutuksien suoritusmahdollisuuksiin ja suoritusaikoihin ehdotetut joustot tukevat sekä naisten että miesten mahdollisuuksia toteuttaa vanhemmuutta, yhdistää työ- ja perhe-elämää ja hankkia uutta osaamista työuran aikana.